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りそなホールディングス

銀行業8308東証プライム2026年3月期 有価証券報告書

データの主な出典:EDINET(有価証券報告書)

この10年間の人の変化 (2016年 → 2026年) 提出会社

規模は急激に拡大、給与は直近でわずかに低下。勤続は一貫して短縮、年齢はやや低下。

従業員数

+124.9%

+1,169人

平均年間給与

−1.6%

−15万円

平均勤続年数

−5.0年

平均年齢

−1.5歳

提出会社 有価証券報告書を提出した会社1社の数値です(子会社を含みません)。

People Trajectory

10年間の推移と業界内での位置づけ

業界内の位置(2025年3月期)

従業員数
従業員数の推移(提出会社・2016年〜2026年)20162017201820192020202120222023202420252026
有報 2026/3提出会社

+124.9%(増加)

+1,169人

従業員規模

大きい方から 17%

小さい 大きい

平均年間給与
平均年間給与の推移(提出会社・2016年〜2026年)
有報 2026/3提出会社

−1.6%(減少)

−15万円

給与水準

高い方から 25%

低い 高い

平均勤続年数
平均勤続年数の推移(提出会社・2016年〜2026年)
有報 2026/3提出会社

−5.0年(減少)

−25.8%

勤続年数

長い方から 84%

短い 長い

平均年齢
平均年齢の推移(提出会社・2016年〜2026年)
有報 2026/3提出会社

−1.5歳(減少)

−3.2%

平均年齢

高い方から 23%

若い 高い

業界内の位置は「銀行業(東証33業種)の収載企業」の中で計算しています (母数 77〜78社(指標により異なります))。 銀行業の業界ページを見る

このページの数値は2026年3月期までの有価証券報告書にもとづきます。