この10年間の人の変化 （2016年 → 2026年） 提出会社
規模は大きく拡大、給与は途中で反転しわずかに上昇。勤続は途中で反転しやや伸び、年齢は直近でやや上昇。
従業員数
+39.1%
+209人
平均年間給与
+1.2%
+7万円
平均勤続年数
+1.2年
平均年齢
+1.0歳
提出会社 有価証券報告書を提出した会社1社の数値です（子会社を含みません）。
People Trajectory
10年間の推移と業界内での位置づけ
業界内の位置（2025年3月期）
従業員数
有報 2026/3提出会社
+39.1%（増加）
+209人
従業員規模
17社中 10位
小さい 大きい
平均年間給与
有報 2026/3提出会社
+1.2%（増加）
+7万円
給与水準
17社中 13位
低い 高い
平均勤続年数
有報 2026/3提出会社
+1.2年（増加）
+8.3%
勤続年数
17社中 14位
短い 長い
平均年齢
有報 2026/3提出会社
+1.0歳（増加）
+2.4%
平均年齢
17社中 9位
若い 高い
業界内の位置は「ゴム製品（東証33業種）の収載企業」の中で計算しています （母数 17社）。 ゴム製品の業界ページを見る
この数値の読み方
有価証券報告書の注記より引用藤倉コンポジットが有価証券報告書に記載した注記です。原文のまま載せています。
従業員数が動いた年の説明
2021年3月期
前事業年度末に比べ従業員数が92名増加しておりますが、主として2020年４月１日付で、当社の連結子会社であった藤栄産業株式会社を吸収合併したことによるものであります。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100LUGG） 原本を開く
人的資本に関する開示
2026年3月期の開示
女性管理職比率
有報 2026/3提出会社
男性育児休業取得率
有報 2026/3提出会社
男女間賃金差異
有報 2026/3提出会社
これらの項目の構造化データは2024年3月期以降の開示にもとづきます。年度をまたぐ推移は、 比較できる年数がそろってから表示します。
このページの数値は2026年3月期までの有価証券報告書にもとづきます。