中山製鋼所の平均年齢
有価証券報告書にもとづく平均年齢の年度別の推移と、同業他社の最新値を確認できます。
データの主な出典：EDINET（有価証券報告書） （データ基準日 2026-08-10）
2026年3月期の平均年齢
2026年3月期 提出会社
10年間の変化 （2016年 → 2026年）
+2.1 歳 +5.0 %
年平均成長率: +0.5%
中山製鋼所の平均年齢は、10年間で2.1歳の増加（+5.0%）です。
提出会社 有価証券報告書を提出した会社1社の数値です（子会社を含みません）。
この10年の形
この企業だけの読み方- 2016年 → 2026年
- 中山製鋼所の平均年齢は、2016年3月期の41.8歳から2026年3月期の43.9歳へ、やや増加しています（10年間で+2.1歳・+5.0%）。
- ピークとボトム
- 期間中のピークは2022年3月期の44.0歳です。
- 業界内の位置（業界比較は2025年3月期の値）
- 鉄鋼の収載38社のなかでは、2025年3月期の値で高い方から18%に位置します。2025年3月期の値44.0歳は、業界中央値41.2歳を2.8歳上回っています。
有価証券報告書の注記（従業員の状況）
中山製鋼所が有価証券報告書に記載した注記です。原文のまま載せています。
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2026年3月期
平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、出向受入者及び取締役を兼務しない執行役員を除いております。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100YIVA） 原本を開く
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2023年3月期・2024年3月期
平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、出向受入者（13名）を除いております。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100TQNA） 原本を開く
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2020年3月期
平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、出向受入者（15名）を除いております。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100J0PR） 原本を開く
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2019年3月期
平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、出向受入者（17名）を除いております。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100G2PD） 原本を開く
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2018年3月期
平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、出向受入者（18名）を除いております。
出典: 有価証券報告書（EDINET・書類ID S100DQ0F） 原本を開く
平均年齢の推移 （10年間・2016年 → 2026年）
提出会社表形式でデータを確認する
| 事業年度 | 平均年齢 |
|---|---|
| 2016年3月期 | 41.8歳 |
| 2017年3月期 | 42.0歳 |
| 2018年3月期 | 42.4歳 |
| 2019年3月期 | 42.4歳 |
| 2020年3月期 | 42.9歳 |
| 2021年3月期 | 43.3歳 |
| 2022年3月期 | 44.0歳 |
| 2023年3月期 | 43.8歳 |
| 2024年3月期 | 43.7歳 |
| 2025年3月期 | 44.0歳 |
| 2026年3月期 | 43.9歳 |
平均年齢が近い同業他社
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※ 業界は「鉄鋼（東証33業種）」を指します。 ※ 数値をクリックすると、その値の出典（提出書類・XBRL要素）を確認できます。